Başarı hiçbir zaman tesadüf değildir. Başarı; tecrübe, kendini sürekli geliştirme, yılmama, çok çalışmak, hedef odaklı olmak, başkalarına kulak asmamak, sürekli öğrenmek ve vazgeçmemek gibi birçok faktörün bileşimidir.
Başarının kriterlerini önce tanımlamalısınız. Bu kriterlere göre hedefinizi net olarak belirlemeli ve hedefe ait eylem planlarınızı tamamlama tarihleriyle birlikte belirlemelisiniz. Hedeflere giderken hem çevrenizde eylem planlarınıza göre bilgili, tecrübeli kişilerden yararlanmayı bilmeli, hem de geri bildirimler almayı önemsemeliyiz. Her yolun başından sonuna kadar giderken enerjinizi tüketecek, sizi negatif enerjisiyle yoracak, boşuna uğraşma çok zor veya yapamazsın diyecek kişiler var olacaktır. Önemli olan size katkıda bulunacak ve mental olarak güçlü olmanızı sağlayacak kişileri dikkate almanızdır. Tam tersi negatif enerji yayan kişilere karşı kulaklarınızı tıkamalı ve onların sizi etkilemesine izin vermemelisiniz.
Kişi kendisini iyi yönetemez ise ekibini, birlikte iş birliği yaptığı kişileri ve kendi eylem planlarını da yönetemez. Yönetmek hayatta herkesin sahip olmayı arzu ettiği fakat gereklerini genellikle yeterince yerine getiremediği bir yetkinliktir. Öncelikle belirli yetkinliğe ve sorumluluk duygusuna sahip olunması gereken bir durumdur.
Başkasıyla değil kendimizle yarış içerisinde olmalıyız. Başkalarının iş yerinde bulunduğu konumla veya yaptığı işle kendi pozisyonumuzu ya da çalışma performansımızı kıyaslamamalıyız. Onlara bakıp ne mutsuz ne de umutsuz olmamalıyız.
İş hayatı veya yaşam bir maratondur ve uzun solukludur
Ayrıca sabır ve düzenli bir performans gerektirir. Bu nedenle başarılı olmak için öncelikle kendimize karşı sorumluyuz ve kendimizi iyi organize etmeliyiz. Bunun için de kararlı ve mücadeleci olmalıyız; yeniliklere açık, gelişime istekli ve hedef odaklı olmalıyız. Tüm bunları yapabilmek için gerektiğinde değişmeyi; gelişen teknoloji ve trendlere hızla uyum sağlamayı becerebilmeliyiz. Bunun için kararlı olmalıyız.
Kararlı olduğumuzda kendimizi geliştirmek ve kendimizi yönetmek adına doğru adımlar atmış oluruz. Kişisel gelişim aslında kişinin öncelikle kendi öz eleştirisini yapabilmeyi; eleştiri kabul edebilmeyi, güçlü ve zayıf yönlerini görebilmeyi başardığında mümkün olur. İşin aslı önce kendimize odaklanmaktır. Kişinin yarışı kendisiyle olmalıdır. Her gün bir önceki benden daha iyi nasıl olabilirim, her yaşanılan tecrübe sonrası bunu daha iyi nasıl yapabilirdim analizini yapabilmek önemli bir kişisel beceridir.
Bu analizleri yaparken dedikodulara, negatif kişilere, sizi aşağı çekmen isteyen ve olumsuzluk aşılayan kişilere karşı da kulağınızı tıkamak gereklidir.
Özellikle çevrenizde üretmekten ve mücadeleden çok, hedefsiz bir şekilde sürekli vızıldayan kişilerden etkilenmemelisiniz. Bu kişileri dinlemediğinizde sadece kendi hedefinize odaklanırsınız ve kendi motivasyonunuz size yol gösterir.
Buna ait kısa bir hikaye ile kendinize odaklı olmanın nasıl fayda sağladığını vurgulamak isterim:
Bir gün kurbağalar arasında yarışma yapılacakmış. Yarışın amacı, çok yüksek bir kulenin tepesine çıkmakmış. Bir sürü kurbağa yarışı seyretmek için toplanmışlar ve yarışma başlamış. Kule o kadar yüksekmiş ki seyircilerin hiçbiri yarışmacıların başarabileceğine inanmıyormuş. Destek vermek yerine başlamışlar bağırmaya:
– Zavallılar! Hiçbiriniz başaramayacaksınız!
Yarışmaya başlayan kurbağalar ümitsizliğe kapılıp, kulenin tepesine ulaşamayacaklarını düşünüp, teker teker yarışı bırakmaya başlamışlar içlerinden sadece bir tanesi inatla ve yılmadan kuleye tırmanmaya devam etmiş.
Seyirciler bağırıyorlarmış:
– Zavallılar! Hiçbiriniz başaramayacaksınız!
Sonunda, geriye kalan son bir kurbağa yarışı bırakmamış ve büyük bir gayret ile kulenin tepesine çıkmayı başarmış.
Seyirciler ve diğer yarışmacılar hayret içinde bu işi nasıl başardığını öğrenmek istemişler. Bir kurbağa ona yaklaşmış ve sormuş:
– Bu işi nasıl başardın.
Kuleye çıkan kurbağa cevap vermemiş, o an farkına varmışlar kurbağa sağırmış!
Kurbağa olumsuz tüm haykırışları duymayıp ümitsizliğe düşmemiş ve yalnızca kulenin en tepesine çıkmayı düşündüğü için sonunda başarmış.
Levent TaşkınEn güzel ses kendi iç sesinizdir. Kendi hedeflerinizi belirlemişseniz size destek olanların sesini duyalım, diğerlerine karşı sağır olalım. Kararlı olalım ve hedeflerimize odaklı, vazgeçmeden planlı bir şekilde mücadele edelim, kendimizle yarışalım.
Sözün özü:
‘’ Kararlılık keskin bir bıçağa benzer. Bir kerede dümdüz keser. Kararsızlık ise kör bir bıçak gibi kestiği her şeyi parçalar ve yırtar. ( Jan Me Keithen) ‘’
Sayın Levent Taşkın'a farkındalık yaratan bu değerli yazısı için çok teşekkür ederiz.
Enerjivetesisat.com
